(二)考核方式
1.报名成功后,全媒体工作中心会安排专人电话(短信)通知,请收到通知的应聘人员,携带本人身份证、毕业证(附学信网查询结果)、获奖证书及其他相关证书原件及复印件各1份,进行现场资格审查。未到现场确认并进行资格审查的考生,取消报考资格。
2.现场考核以面试、实操相结合的方式进行。按照业务能力测试成绩70%+面试成绩30%+加分项(媒体类作品、奖项和相关证书)的比例综合排名,由高分到低分确定参加体检人员。实操考试主要根据应聘人员所报考岗位,测试新闻采编、文案撰写、实地采访、摄影摄像、视频剪辑、绘画设计等不同岗位能力素质。请携带单反照相机、摄像机和笔记本电脑以及绘画工具等相关器材,无法携带的由招考方现场提供。
3.应聘人员通过考核后需参加政审及体检。经政审和体检合格后列为拟聘用人员,名单通过三亚消防网(http://xfj.sanya.gov.cn/)公示,公示时间为7天。公示期满后,根据公示结果确定拟聘用人员名单。
4.通过上述流程后,应聘人员将有1个月试用期,试用期间为3000/月,试用期满后将进行综合评定,合格者将定职定岗,并签订正式劳动合同,按工资评定档次和绩效发放工资。
5.试用期期间考核不合格,或思想、身体等其他不适宜从事消防宣传工作的,予以淘汰。正式签订合同后离职的,按照合同有关规定执行。
五、招聘声明
1.全媒体工作中心此次招收工作人员面向全省招聘,坚持合法、公开、平等、自愿、择优的原则。凡是符合条件人员皆可报名,不收取报名费、介绍费、资料费等与招聘工作无关的一切费用。
2.全媒体工作中心从未委托任何个人、单位或中介机构进行招聘工作及收取任何费用,请社会大众谨防不法人员利用我中心招收工作人员的机会,以介绍、安排工作为由收取费用进行诈骗。
3.全媒体工作中心特此声明,不法分子及中介机构利用招收全媒体工作中心人员名义诈骗中介费用等行为与我中心无关。
4.本公告由三亚市消防救援支队全媒体工作中心负责解释。期待您的参与!
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原标题:三亚市消防救援支队全媒体中心专业宣传工作人员招聘公告
文章来源:http://hrss.sanya.gov.cn/rsjsite/tzgg/202203/99ea50ef844242c89462219fd30d93bc.shtml
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