云南省支持企业培养高技能人才又有新政策
近日，云南省财政厅、云南省人力资源和社会保障厅联合下发《关于技师培训项目补贴资金使用管理有关问题的通知》，重点支持培养高技能人才成绩显著的企业和生产一线的骨干高级工、技师和高级技师职业技能培训。优先资助国家和我省区域经济发展支柱产业、战略性新兴产业、高新技术产业发展急需紧缺的技师、高级技师培养，资助具有技能传承作用、独具地方特色产业的技师、高级技师培养。
昆明钢铁集团有限责任公司炼铁炉前工技能竞赛
我省补贴的产业是烟草、能源、有色金属、黑色金属、石化、生物、交通、旅游文化、商贸流通、装备制造、光电子等，以及我省茶、糖、胶、蔬菜、民族工艺等具有技能传承作用、独具地方高原特色产业发展急需和紧缺的高技能人才职业（工种）。
技能大师陈建发
在企业相应职业（工种）生产一线岗位工作，参加培训并通过职业技能考核评价取得技师职业资格证书的人员，按每人2000元给予一次性培训补贴。在企业相应职业（工种）生产一线岗位工作，参加培训并通过职业技能考核评价取得高级技师职业资格证书的人员，按每人3000元给予一次性培训补贴。在相应职业（工种）生产一线岗位工作，参加新技术、新工艺、新知识等方面岗位技能提升培训或创新能力培养，取得相应培训合格证书的高级技师，按每人1000元给予一次性培训补贴。
高级技师耿家华
培训补贴资金主要用于新技师培训、高级技师岗位技能提升培训期间的理论和实际操作方面发生的成本费用，包括教师授课费、课程学习费、材料购置费、实训耗材费、鉴定考核费等，不得用于培训人员的食宿费、交通费、通讯费等开支。参加同一职业（工种）、同一级别培训的人员，每人只能享受一次培训补贴。
大理技师学院
具备培训能力的企业，可按规定组织本企业的新技师培训和高级技师岗位技能提升培训，向所在州（市）人力资源社会保障、财政部门申请补贴资金。不具备培训能力的企业，可依托具备条件的高级技工学校、技师学院等高技能人才培训机构，组织开展本企业的新技师培训和高级技师岗位技能提升培训。
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