2018年云南保山昌宁县事业单位紧缺专业技术人才招聘28人

为加强人才队伍建设，进一步优化人才队伍结构，切实解决我县事业单位紧缺性及高层次人才不足的问题，根据《云南省事业单位公开招聘工作人员办法》、《关于进一步规范事业单位公开招聘行为加强招聘工作监督的通知》(保人社联〔2014〕14号)、《昌宁县紧缺性及高层次人才引进培养激励办法(试行)》等有关规定，经昌宁县人民政府研究同意，报保山市人力资源和社会保障局核准，现将昌宁县2018年事业单位紧缺专业技术人才招聘有关事项公告如下。

一、组织领导

为切实做好2018年度紧缺专业技术人才招聘工作，成立昌宁县事业单位紧缺专业技术人才招聘工作领导小组，负责招聘工作的组织实施，由县纪委监察委参与全程监督。

二、招聘原则

(一)坚持党管人才、按需招聘、突出重点、讲求实效的原则;

(二)坚持公开、平等、竞争、择优的原则;

(三)坚持专业对口、以用为本的原则。

三、招聘的基本条件

(一)具有中华人民共和国国籍，热爱祖国，热爱社会主义，拥护中国共产党的领导;

(二)遵纪守法，品行端正，未受过任何党纪、政纪、刑事处罚;

(三)身体健康，具备履行岗位职责的身体条件;

(四)年龄18至30岁，硕士研究生及以上学历的年龄放宽至35岁，2018年应届全日制普通高校计划内本科及以上毕业生。

(五)热爱昌宁，立志本专业的发展，具有良好的职业道德和为人民服务的精神，在昌宁县最低服务年限为5年。

四、招聘计划及岗位

根据单位紧缺人才需求情况，2018年昌宁县部分事业单位招聘紧缺专业技术人才28人(具体岗位条件详见附表)。

(一)教育系统10人：其中，昌宁第一中学5人、昌宁县第二中学5人。

(二)卫计系统10人：其中，昌宁县人民医院4人、昌宁县中医医院3人、昌宁县妇幼保健计划生育服务中心1人、昌宁县耈街中心卫生院1人、昌宁县勐统中心卫生院1人。

(三)交通运输系统4人：其中，昌宁县地方公路管理段3人、昌宁县地方公路路政管理大队1人。

(四)住建系统1人：昌宁县环境卫生管理站。

(五)水务系统2人：昌宁县水库管理中心。

(六)广播电视台1人：播音员。

其中，教育系统招聘对象为教育部直属六所师范类高校专业对口的国家免费师范生(保山市户籍);全日制普通高校(不含独立学院和民办学院)师范类一本学院及以上层次的毕业生(作曲与作曲技术理论专业可放宽至全日制普通高校一本专业或国家级特色专业层次以上的毕业生)。卫计系统招聘对象为全日制普通高校计划内医学类本科及以上专业对口的毕业生(不含独立学院和民办学院)，若个别岗位无人报名或报名人员不足，则在招聘单位总招聘岗位数及招聘专业内进行调剂。

五、招聘方式、时间及地点

(一)招聘方式

在招聘工作领导小组领导下，采取直接到省内院校全日制普通高校的现场招聘会进行考试考核招聘。其中，播音员在昌宁县广播电视台进行招聘。

(二)招聘时间及地点

1.教育系统：2018年3月13日(星期二)。

报名时间：上午9:00—11:30。

报名地点：云南师范大学呈贡校区西区田径场。

面试时间及地点：另行通知。

2.卫计系统：2018年3月16日(星期五)。

报名时间：上午9:00—11:30。

报名地点：昆明医科大学呈贡校区(昆明市呈贡新城雨花街道春融西路1168号)。

面试时间及地点：另行通知。

3.交通、住建、水务系统：2018年3月22日(星期四)。

报名时间：下午13:30—16:00。

报名地点：昆明理工大学呈贡校区怡园田径场(体育教学楼旁)。

面试时间及地点：另行通知。

4.广播电视台:自公告发布之日起至2018年4月10日止;地点在昌宁县广播电视台，咨询电话：0875—7130144。

(一)发布招聘公告

在昌宁县人民政府信息门户网、云南师范大学、昆明医科大学、昆明理工大学等有关校园网站公开发布招聘公告。

(二)组织报名

符合条件的毕业生持身份证、学校出具的在校生证明、毕业生就业推荐表、在校期间的学业成绩表、获奖证书原件及复印件、近期彩色免冠照片1张、岗位所需的其他证明材料及能证明其学籍的相关证明材料到报名点现场报名，应聘人员所提供的证明材料须加盖所在院校单位公章，每位应聘人员只能选择一个岗位报名(应聘人员对其所提供材料的真实性负责，如有弄虚作假，取消应聘资格)。

(三)资格审查及确定面试人员

招聘工作组对应聘人员的个人信息及资格条件进行报名资格审查。

1.教育、卫计、交通、住建、水务系统：招聘工作组对照岗位招聘条件，对应聘人员所提供的材料进行审查和面谈，资格审查合格者填写《昌宁县2018年事业单位紧缺专业技术人才招聘报名登记表》，并进入面试环节。岗位面试人数原则上不得低于岗位招聘人数1:2的比例，若达不到比例的，按实际资格审查合格人数进行面试。

2.广播电视台:应聘人员资格初审合格的参加专业测试，即，根据统一提供的文字稿件播3—5分钟的电视新闻和3—5分钟的专题节目，并进行同步录音录像。录音录像结束后，成立专家评审组(5人组成)，由专家评审组对考生的录音录像情况进行观看审查，实行量化评分，评分实行百分制，合格分数为70分，然后在70分及以上的考生中按成绩高低确定1名考生进行面试(即试播)，若无合格分数的考生，则取消该招聘计划。

试播时间：一个月(具体时间另行通知)。

试播地点：昌宁县广播电视台，在昌宁县广播电视台《昌宁新闻》及其他栏目中进行试播。

(四)组织面试

教育系统岗位面试采用现场说课的方式，主要测试考生教育教学能力，说课内容为所报专业现行使用的高中教材。面试满分为100分，实行量化打分，面试成绩70分及以上为合格，由考官现场评分，现场宣布成绩，考生现场确认有效。

卫计、交通、住建、水务系统岗位面试采用结构化面试方式，主要测试考生的专业素质、综合素质、仪容仪表等。面试满分为100分，实行量化打分，面试成绩70分及以上为合格，由考官现场评分，现场宣布成绩，考生现场确认有效。

(五)签订协议

招聘工作组根据面试结果，在面试合格人员中按照岗位招聘人数，从高分到低分依次确定拟聘用人员，经双方现场协商，由组织、人社、用人单位及其主管部门与招聘对象签订《昌宁县紧缺专业技术人才招聘协议书》，并缴纳信用押金1000元(办理正式聘用手续报到上岗半年后全额退还本人)。

其中，昌宁县广播电视台播音员岗位，试播人员试播结束后，由专家评审组对其进行投票，赞成票达到3票及以上确定为拟聘用人员，并签订《昌宁县紧缺专业技术人才招聘协议书》，并缴纳信用押金1000元(办理正式聘用手续报到上岗半年后全额退还本人)。若赞成票达不到3票，即取消其聘用资格。

(六)资格复审

签约毕业生毕业后，于2018年7月30日前持招聘协议、身份证、毕业证、学位证、就业报到登记证等相关材料原件到用人单位主管部门及人社部门报到，同时将学籍档案转到昌宁县人力资源和社会保障局(人力资源市场)，并由相关部门组织资格复审(时间另行通知)。资格复审不合格的，取消聘用资格。逾期未报到者视为自动放弃。

(七)体检及考核

由县委组织部、县人社局组织对资格复审合格人员到指定医院进行体检，标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行(体检时间地点另行通知)。拟聘人员对体检结果有凝问的，本人可申请复检，并到指定医院复检一次，复检结果为最终结果。

体检结束后，由用人单位及其主管部门对体检合格人员的思想政治、道德品质、专业能力等情况进行全面考核。体检、考核不合格者取消聘用资格。

(八)公示

体检、考核合格的拟聘用人员在昌宁县人民政府信息门户网进行公示，公示期为7个工作日。

(九)办理聘用手续

对公示期满无异议的人员，由昌宁县人力资源和社会保障局按规定程序上报保山市人力资源和社会保障局审批后，办理相关聘用手续。

七、工作要求

(一)严肃招聘纪律。招聘工作必须坚持客观、公正、公平、公开的原则，严格按照有关要求开展招聘工作，实行公务回避制度，严格按照招聘有关规定，办理齐备招聘手续，招聘工作接受纪检监察部门及社会各界的监督。

(二)严格档案管理。毕业生档案由昌宁县人力资源和社会保障局人力资源市场保存，如有不封存或有异常的，取消聘用资格。

(三)严禁弄虚作假。报考者有弄虚作假和违反相关招聘纪律规定行为的，一经查实，取消聘用资格，5年内不得参加昌宁县事业单位招聘;相关工作人员严格执行招聘工作纪律规定，出现违规违纪行为的，严肃追究相关责任人责任。

应聘人员必须在规定时间内报名、应试，逾期不再受理。招聘工作中，考生确定的电话联系方式若多次联系不上的按自动放弃处理。

八、有关优惠政策及待遇

根据中共昌宁县委办公室《关于印发〈昌宁县紧缺性及高层次人才引进培养办法(试行)〉的通知》(昌办发〔2016〕152号)精神，经县人才引进培养工作领导小组认定后，符合享受激励政策要求条件的聘用人员可享受相关待遇。

联系电话：

中共昌宁县委组织部：0875—7130429

昌宁县人力资源和社会保障局：0875—7131399

监督电话：

昌宁县纪委监察委：0875—7131697

附件：1.昌宁县2018年事业单位紧缺专业技术人才招聘简章

2.宁县高层次人才引进激励适用对象分类表

原标题：昌宁县2018年事业单位紧缺专业技术人才招聘公告

中共昌宁县委组织部 昌宁县人力资源和社会保障局

2018年3月2日