根据工作需要,灌云县总工会面向社会公开招聘编外人员2名。现将有关事项公告如下:
一、报考条件、对象
(一)报考条件:
1.自觉拥护中国共产党的领导,维护党的路线、方针、政策,遵守法律法规,政治思想品德优良,为职工服务意识坚定,安心基层,热爱群众,顾全大局,服从安排,现实表现良好;
2.限灌云县户口;
3.大专及以上学历,专业不限;
4.35周岁以下(1986年9月1日以后出生);
5.有相关工作经验的优先。
(二)下列人员不得报考:
1.受过治安拘留、劳动教养、管制以上等行政或刑事处罚的;有犯罪嫌疑被司法机关采取刑事拘留、监视居住、取保候审等强制措施的;已经批捕、尚未接收审判或正在接收审判的;有“黄、赌、毒”等违法行为的。
2.在所规定的党纪政纪处罚影响期内的。
3.其他不适宜招聘任用的人员。
二、招考职位
见附件
三、报名时间、地点及方式
1.报名时间:2021年3月23日-3月26日(上午8:30-11:30,下午3:00-5:30)。
2.报名地点:灌云县总工会康斋苑南楼西侧二层办公室,报名咨询电话:0518-88103373。
3.报名方式:在报名期内本人携带身份证、户口簿、学历证书(以上均为原件)、一寸近期免冠彩色照片2张、《灌云县总工会公开招聘编外人员报名登记表》(如实填写)到县总工会办公室报名,报名费100元(报名费不退)。
4.开考比例:招考人数与报考人数需达到1:3的比例方可开考,不足1:3比例的按实际报考人数确定招考人数。
四、考试
考试采取笔试和面试相结合的方式进行。
1.笔试:笔试统一命题、闭卷考试、封闭评卷。笔试满分100分,考卷内容为公共基础知识,不指定复习材料。应聘人员凭报名时的收费凭证和本人身份证于2021年3月30日-3月31日(上午8:30-11:30,下午3:00-5:30)到县总工会办公室领取准考证,笔试时间、地点:见准考证。
2.面试:面试满分100分,根据笔试成绩,按招录人数1:3的比例由高分到低分确定参加面试人员。如有考生弄虚作假、违纪违规等原因不能参加的,取消面试资格并按笔试成绩从高分到低分进行替补。面试采用结构化面试的方式,由县总工会公开招考工作领导小组聘请人员组成面试小组,对面试人员进行打分,面试成绩当场通知应聘人员。面试时间、地点另行通知。
3.总成绩计算:考试总成绩=笔试成绩40%+面试成绩60%,按四舍五入法保留两位小数。如出现总成绩并列,按面试成绩从高分到低分进行排序。
五、考察、体检、公示和录用
1.考察
按照总成绩由高到低排序,依照招考人数1:1比例确定考察对象。县总工会公开招考工作领导小组组织相关人员组成考察组,从个人的政治素质、思想品质、工作能力等方面对考生进行考察,考察合格人员进入体检环节。
2.体检
体检工作由县总工会公开招考工作领导小组负责,按修订后的《公务员录用体检通用标准(试行)》、体检操作手册和《江苏省公务员录用体检工作办法(试行)》等文件规定组织实施。
3.公示和录用
根据考察和体检情况,确定拟录用人员名单,并进行公示(公示时间为5个工作日),公示结束后,统一办理录用手续。
六、聘用管理及工资待遇
新录用人员由灌云县汇通人力资源有限公司签订劳务派遣劳动合同。聘用合同期限为1年,试用期为3个月,试用期满前考核合格的,予以正式录用,由县总工会统筹安排至具体部室工作,参与工会相关工作,不合格的,取消录用资格,终止劳动关系。聘用期内薪酬待遇,由基础工资和考核工资两部分组成,基础工资为3000元(含五险个人部分)按月发放;考核工资基数为6000元,根据年度考核等次按年发放,年度考核等次分为优秀、合格、基本合格和不合格,考核等次为优秀的,按考核工资基数的120%发放考核工资;考核等次为合格的,按考核工资基数全额发放考核工资;考核等次为基本合格的,按考核工资基数减半发放考核工资;考核等次为不合格的,不予发放年度考核工资。不提供食宿。
七、纪律监督
为确保本次招考工作客观、公正、公平,灌云县纪委监委派驻第七纪检监察组对报名、笔试、面试等重要环节实施全程监督。如有违纪违规行为,将严肃追究责任并取消考生录用资格。举报电话:13605132016。
本次公开招考工作最终解释权归县总工会公开招考工作领导小组。
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灌云县总工会公开招聘职位.docx
灌云县总工会公开招聘编外人员报名登记表.docx
灌云县总工会
2021年3月22日
原标题:2021年灌云县总工会公开招聘编外人员公告
文章来源:http://www.guanyun.gov.cn/gyxzf/gsgg/content/156fa636-5710-41ab-9df5-16bbb2d76067.html
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