2019浙江舟山市普陀区引进事业单位紧缺专业人才招聘32人公告

浙江省舟山市普陀区是中国(浙江)自由贸易试验区的重要组成区块。当前及今后一个时期，普陀将全力打造成为自贸港区先行区、海上花园会客厅，努力建成国家级全域旅游示范区、国家生态文明建设示范区、国家级创业创新示范基地、全国健康促进示范县区，全方位打造一个更加自由开放、充满活力、宜居宜业宜游的幸福普陀。

为进一步加快推进自由贸易试验区的建设和发展，大力吸引和集聚海内外人才来普陀区创新创业，现面向全社会公开发布2019年舟山市普陀区引进事业单位紧缺专业人才招聘公告。

一、招聘职位

本次招聘最大特点可概括为“事业编制、硕研以上、直接面试”。推出15家事业单位共计紧缺专业人才岗位24个，需求人数32名。(具体职位见附件1)

二、信息发布平台

舟山市普陀区人民政府网站(http://www.putuo.gov.cn)为发布考试、体检、考察等相关信息的官方平台，网站内部导航：首页>政务公开>信息公开目录>区人力资源和社会保障局公开目录。

三、招聘条件

报考事业单位工作人员除应具备《浙江省事业单位公开招聘人员暂行办法》规定的基本条件外，还需符合以下条件：

1、具有全日制普通高校硕士研究生及以上学历。其中中国境内学校的学生须于2019年8月31日前取得毕业证书和学位证书，海外及港澳台的留学人员须于2019年12月31日前取得毕业证书、学位证书以及教育部中国留学服务中心出具的境外学历、学位认证书。

2、年龄在35周岁以下(出生于1984年6月13日以后)。

3、下列人员不得报考：机关、事业单位在编在职人员;曾因犯罪受过刑事处罚的人员、曾被开除公职的人员及原为公务员被辞退未满5年的人员;在处分期间或虽未规定处分期限，但受警告处分未满6个月，受严重警告、记过等处分未满12个月的人员;在人事考试中被认定实施了考试作弊、弄虚作假行为且在禁考期内的人员;其他法律、法规规定不得报考的人员。

四、招聘程序

招聘工作坚持“公开、公平、竞争、择优”的原则，采取统一考试、严格考核、择优聘用的方式进行。招聘工作接受社会监督，举报电话：0580—3012052(舟山市普陀区人力社保局)。

1、报名。本次招聘报名采用网络报名方式。应聘者下载并填妥《舟山市普陀区引进事业单位紧缺专业人才招聘报名登记表》(贴近期免冠1寸照，报名表见附件2)，电子文档(Word格式)发送至电子邮箱ptrcsc@163.com，纸质报名表于考试资格复审时提交，每人限报一个岗位。报名时间为2019年6月13日00：00—6月30日24:00。

2、组织考试

根据报名情况对报考人员进行资格初审，同一岗位资格确认人数低于招聘计划数2倍的，人事主管部门将暂停或核减该岗位的招聘计划。资格初审后，参加考试人员名单将在网站公布。

考试以直接面试方式进行。考试前先进行资格复审，考试的时间、地点另行通知。报考人员必须同时携带准考证和身份证，按照准考证上规定的时间和地点参加考试。

如资格复审通过人数达不到规定比例(1:2)的，人事主管部门将暂停或核减该岗位的招聘计划。综合考试满分为100分，合格分为80分，低于80分者不予聘用。

3、体检与考察

体检与考察对象根据考试成绩从高分到低分按1：1的比例确定，体检参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行，考察参照《浙江省公务员录用考察工作细则(试行)》(浙人发〔2008〕58号)和《关于修订〈浙江省公务员录用考察工作细则(试行)〉有关条款的通知》(浙人社发〔2014〕149号)执行。